职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1、了解人力资源管理的各个模块,掌握各个模块的操作流程;
2、办理相关录用退工、社保手续的办理; 各类劳动相关证照的保管、年检、换证工作;
3、负责入离职手续、考勤、人事档案管理等人事工作;
4、负责人员状况进行人力资源统计分析,提供相应报表、人事分析报告及工作总结。
5、负责新进员工的跟踪考核、晋升、调薪及转正合同等的跟踪记录,并形成相应档案资料。
6、协助完成岗位分析、发文草拟、等相关文案工作;
7、完成领导交办的相关其他工作。
任职资格:
1、大专以上学历,有相关经验优先考虑;
2、熟练使用办公软件,熟悉人事整体流程及模块运用;
3、能独立完成人事招聘、绩效考核、人员晋升、福利、入离职手续办理、合同签订及档案管理等相关工作;
4、善于人员沟通、管理,对工作细心、踏实、负责,善于挑战自我,抗压能力强,能够及时高效完成工作任务。
工作时间:八小时,双休,
工作地点
地址:温州龙湾区
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
温州中擎信息技术有限公司1
- 互联网·电子商务
- 21-50人
- 私营·民营企业
- 温州市龙湾区机场大道兰江路188号蓝江软件园B幢4009室